La Dirección de SHE-Elevator dedicada al Diseño, fabricación, instalación, mantenimiento y pruebas de ascensores unifamiliares, ha decidido impulsar y difundir a todos los niveles de la empresa una Política Integrada de Calidad, de Medioambiente y de Seguridad y Salud Laboral que sea la guía para la consecución de nuestro principal objetivo:
“Garantizar a nuestros clientes CALIDAD y SERVICIO, manteniendo un elevado EQUILIBRIO entre DESARROLLO y NATURALEZA”
Nuestra Política contempla las siguientes directrices:
- Cumplir los requisitos solicitados por las partes interesadas, así como los reglamentarios y/o legales que sean de aplicación, y otros a los que nos hayamos suscrito.
- Ofrecer al cliente una atención altamente especializada y adaptada al avance tecnológico de nuestros productos.
- Desarrollar las actividades dentro de un ámbito totalmente respetuoso con el medio, bajo el principio de prevención de la contaminación.
- Velar por un desarrollo de las actividades dentro de un ámbito seguro para el trabajador, bajo el principio de proteger su seguridad y salud frente a los riesgos que no se hayan podido eliminar.
- Mantener el Sistema Integrado de Gestión en busca de la mejora continua como eje central de nuestras actividades.
- Que nuestras partes interesadas perciban y aprecien nuestra mejora continuada.
Para la consecución de estas directrices, en SHE-Elevator nos comprometemos a:
- Asumir el compromiso de mantener una política de calidad, medioambiente y seguridad y salud laboral como marco de referencia en el establecimiento de los objetivos de calidad, medioambiente y seguridad y salud laboral.
- Asumir el compromiso de cumplir la Política de Calidad, Medioambiente y Seguridad y Salud Laboral y liderar el desarrollo, implantación y mejora del Sistema de Gestión.
- Asumir el compromiso de revisar la presente política para adaptarla a los nuevos requisitos y su puesta a disposición de cualquier empresa o institución o parte interesada que la solicite.
- Asumir el compromiso de asignar los recursos necesarios y viables para mantener un contacto continuo con nuestras partes interesadas, para conocer sus necesidades y poder adaptarnos a las mismas.
- Asumir el compromiso de desarrollar productos y servicios de alta gama (elevada calidad/mínimo impacto).
- Asumir el compromiso de establecer las medidas necesarias para lograr la satisfacción de nuestro personal y mantener el buen entorno laboral. En SHE-Elevator nos comprometemos a fomentar la participación y la formación del personal.
- Asumir el compromiso de gestionar de una manera exigente y eficaz los recursos vitales: Agua; Energía; asignando los recursos necesarios y viables.
- Asumir el compromiso de desarrollar nuestras actividades minimizando la generación de residuos, vertidos y emisiones.
- Mantener un control estricto de los aspectos medioambientales más significativos, para minimizar cualquier tipo de impacto.
- Asumir el compromiso de prevención de los daños y el deterioro de la salud, y de mejora continua de la gestión de la seguridad y salud en el trabajo (SST) y de su desempeño.
- Asumir el compromiso de cumplir los requisitos legales aplicables y otros requisitos a los que SHE-Elevator se haya suscrito relacionados con sus riesgos para la seguridad y salud en el trabajo (SST).
- Mejorar continuamente las condiciones de trabajo y prevenir los daños a la salud y a los bienes.
- Consultar, informar y garantizar la participación de todos los trabajadores de SHE-Elevator en todos los temas de mejora de la salud laboral.
- Favorecer la comunicación, formación e información tanto interna como externa de las iniciativas y procedimientos en materia de prevención de riesgos laborales, fomentar su comprensión, desarrollo y cumplimiento.
- Integrar a nuestros proveedores, distribuidores y subcontratistas en el compromiso activo de la mejora de las condiciones de trabajo.
Se pide a todos asumir este compromiso con la seguridad y salud laboral; por la dirección es la primera en asumirlo, y para ello apoyará con los medios a su alcance las actuaciones que se definan necesarias para mejorar el bienestar de nuestros trabajadores.
La organización utiliza la metodología de la evaluación de riesgos, basada en su contexto, partes interesadas y desempeño (medioambiental, de calidad y seguridad y salud laboral); de los procesos para prevenir las posibles desviaciones o no conformidades del sistema de gestión de los sistemas.
La Dirección de SHE-Elevator firma la presente política y asume el compromiso de mantener y hacer extensivo al público en general el contenido de la presente.